- Empresa o Institución : CUNA MAS
- Modelo de contrato: verificar en cada puesto
- Remuneración: varia según el puesto
-
¿Como postular a un puesto laboral de Cuna Mas?
Dato: todos los postulantes deben tener en cuenta que para poder postular primero deberán ver si cumplen con todos los requisitos establecidos en la base de cada puesto de trabajo vigente publicado por la entidad, para ello le recomendamos revisar los documentos de cada puesto de trabajo (bases, cronograma, anexos, formatos, etc.).
Visión
Lideramos el diseño e implementación de servicios pertinentes y de calidad para la atención integral de la primera infancia, contribuyendo a desarrollar al máximo las potencialidades de las niñas/os menores de tres años de edad, en particular en zonas de pobreza y pobreza extrema.
Misión
Brindar servicios para la atención integral de calidad y pertinente a niñas/os menores de tres años en zonas de pobreza y pobreza extrema, que permitan cultivar y guiar cuidadosamente su potencial intelectual, emocional, social y moral; guiados con una perspectiva de interculturalidad, equidad, derechos y ciudadanía; y con el sustento de la cogestión con la comunidad.
Objetivo General
Mejorar el desarrollo infantil de niñas y niños menores de 36 meses de edad en zonas en situación de pobreza y pobreza extrema, para superar las brechas en su desarrollo cognitivo, social, físico y emocional.
Objetivos Estratégicos
Diseñar e implementar servicios pertinentes y de calidad orientados al desarrollo integral de niñas y niños pobres y extremo pobres menores de 3 años de edad, involucrando a sus familias en la planificación y ejecución de actividades.
Involucrar la participación de la comunidad, la sociedad civil, el sector privado y entidades de gobierno, en la gestión y financiamiento de servicios orientados a la atención integral de la primera infancia, fundamentalmente en zonas de pobreza y pobreza extrema.
Ampliar la cobertura de los servicios a la infancia temprana focalizados en zonas de pobreza y pobreza extrema.
OPORTUNIDADES LABORALES COMUNES DEL AÑO
Coordinador
del Servicio de Acompañamiento a Familias
-
Formación
académica/conocimientos:
-
Bachiller en
Sociología, Trabajo Social, Antropología, Educación Inicial, Educación
Primaria, Educación Secundaria, Psicología, Enfermería, Obstetricia, Medicina
Humana o Nutrición y/o Título Superior Pedagógico en Educación Inicial o
Educación Primaria.
-
Experiencia:
-
Remuneración/Sueldo:
S/. 3,500.00 soles
Coordinador
del Servicio de Acompañamiento a Familias
-
Formación
académica/conocimientos:
-
Bachiller en
Sociología, Trabajo Social, Antropología, Educación Inicial, Educación
Primaria, Educación Secundaria, Psicología, Enfermería, Obstetricia, Medicina
Humana o Nutrición y/o Título Superior Pedagógico en Educación Inicial o
Educación Primaria.
-
Experiencia:
-
Remuneración/Sueldo:
S/. 3,500.00 soles
Coordinador
del Servicio de Acompañamiento a Familias
-
Formación
académica/conocimientos:
-
Bachiller en
Sociología, Trabajo Social, Antropología, Educación Inicial, Educación
Primaria, Educación Secundaria, Psicología, Enfermería, Obstetricia, Medicina
Humana o Nutrición y/o Título Superior Pedagógico en Educación Inicial o
Educación Primaria.
-
Experiencia:
-
Remuneración/Sueldo:
S/. 3,500.00 soles
-
Coordinador
del Servicio de Cuidado Diurno
-
Formación
académica/conocimientos:
-
Bachiller en
Antropología, Sociología, Psicología, Médico Pediatra, Educación, Obstetricia,
Enfermería y Trabajo Social.
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Experiencia:
-
Remuneración/Sueldo:
S/.3,500.00 soles
Pasos para acceder a las vacantes
ingresa al portal institucional :
luego ir al enlace donde dice convocatorias de trabajo
finalmente podrán elegir las vacantes que esta habilitadas para postular
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