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REQUISITOS

Estudios secundarios completos. Experiencia Certificada mínima de 6 meses en puestos similares como Lavandero indispensable. De preferencia con experiencia en el rubro de servicios a campamentos mineros. Disponibilidad para laborar bajo régimen laboral de 14 x 7 en campamento minero en provincia.

FUNCIONES

Revisar la operatividad de las maquinas lavadoras, secadoras, prensa y calandria. Realizar la verificación, marcado y codificación de la ropa de acuerdo a la información de la ficha de Lavandería, Previo al lavado, separar por colores y tipos de prenda para proceder a su ejecución. En el caso de la ropa blanca y ropa con grasa debe pasar por un tratamiento previo al lavado. Realizar el doblado adecuado de las prendas, empaquetarlas para que sean entregadas a los usuarios, siguiendo el proceso adecuado para su realización.

Cuartelero Campamento Minero

REQUISITOS


Estudios secundarios completos.
Experiencia de 6 meses en puestos similares como ayudante de limpieza, ayudante general, lavanderos, cuarteleros yo puestos afines.
De preferencia con experiencia en concesionarios de alimentos.
Disponibilidad para laborar bajo régimen laboral de 14x7 .

FUNCIONES

Asistir diariamente a las reuniones de inicio y a las Charlas de 5 minutos de seguridad. Realizar la limpieza de las habitaciones, sshh yo de las áreas asignadas para su conservación. Realizar el tendido de camas yo camarotes cumpliendo con el proceso adecuado para su ejecución. Realizar de acuerdo a necesidad y proceso los cambios de ropa de cama, toallas, etc. Reponer los utensilios de higiene tales como papel higienico, jabon, etc en las habitaciones asignadas. Apoyar según sea designado, en el área de lavandería al doblado de prendas para su empaquetado.

Supervisor HSE - Campamento Minero

FUNCIONES:
1. Atender las auditorias/inspecciones de seguridad que practique el cliente y emitir los planes de acción, previa coordinación con la parte operativa y el Jefe de HSE.
2. Impartir y monitorear todas las acciones que prevengan riesgos al medio ambiente; monitorear el manejo de residuos, productos químicos en general y productos de fumigación que se utilicen.
3. Proporcionar información y capacitación sobre la instalación, adecuada utilización y mantenimiento preventivo de las maquinarias, equipos y materiales peligrosos a fin de prevenir los peligros inherentes a los mismos y monitorear los riesgos.
4. Desarrollar el funcionamiento COMITÉ DE SST (20 a más trabajadores) / SUPERVISOR DE SEGURIDAD (menos de 20 trabajadores). Mantener las reuniones y requerimientos legales del Comité SST.
5. Implementar los registros y documentación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, en función de sus necesidades. Estos registros y documentos pueden ser llevados a través de medios físicos o por medios electrónicos. Asimismo, deben estar actualizados y a disposición de los trabajadores y de la autoridad competente, respetando el derecho a la confidencialidad.
6. Cumplir y hacer cumplir los lineamientos del sistema de gestión de calidad, seguridad, salud ocupacional, ambiental y de responsabilidad social.
7. Cumplir y hacer cumplir el reglamento interno de trabajo, reglamento de seguridad y salud en el trabajo y el reglamento interno de tránsito.
8. Cumplir con otras responsabilidades inherentes al cargo.
REQUISITOS:
- Titulado en Ingeniería Higiene y salud Industrial, Ingeniería industrial, ambiental, química o a fines.
- Deseable cursos de Gestión de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente.
- Deseable conocimiento en MS Office Intermedio.
- Experiencia certificada mínima de 3 años en el área de HSE y relacionadas al rubro.
- Estar colegiado y habilitado.
El contenido de este aviso es de propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que Bumeran sea responsable por ello.

Mozos o Azafatas Campamento Minero

REQUISITOS

Estudios secundarios completos Indispensable. Experiencia Certificada mínima de 6 meses en el puesto o similares como Mozo o Azafata Indispensable. Disponibilidad para laborar bajo régimen laboral de 14 x 7 en campamento minero provincia.

FUNCIONES

Revisar el menú del día para conocer las opciones que se van a ofrecer a los comensales. Realizar la limpieza del área de comedor antes, durante y después del servicio a los clientes. Revisar el orden y limpieza de los productos yo utensilios necesarios para la atención a los clientes. Atender en línea a los comensales, despachando los alimentos del menú. Reponer los alimentos en las líneas yo islas de servicio. Verificar la temperatura de las tabolas. Preparar las loncheras para la comida transportada. Verificar que los comensales cuenten con su fotocheck.


Ayudante General de Limpieza Campamento Minero

Funciones
Lavar, desinfectar y secar la vajilla utilizada en cada servicio.
Limpieza de áreas de comedores.
Limpiar y desinfectar las áreas de trabajo asignadas.
Retiro de residuos de las diferentes áreas de comedor y cocina.

 

Chofer Planta de Gastronomía

Requisitos
Secundaria completa.
Experiencia de 1 año como conductor repartidor de productos perecibles.
Contar con licencia de conducir A2B.
Conocimiento básico de Almacén, técnicas de estiba y desestiba de carga.
Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.

Administrador de operaciones

Requisitos:
- Bachiller en Administración, Ingeniería, contabilidad, carreras afines.
- 03 años de experiencia administrando los servicios de hoteleria, alimentación, mantenimiento en operaciones mineras.
- Disponibilidad para trabajar en sistema 14x7.

Principales funciones:
- Administrar todos los procesos de producción, de acuerdo a la programación y requerimientos del cliente.
- Responsable de controlar y revisar los stocks de insumos cuyos niveles tienen que ser acordes con los objetivos de la operación y objetivos financieros de la empresa.


Instructor de HSE

FUNCIONES:
- Realizar la inducción HSE a los diferentes colaboradores de la empresa, además de realizar un curso específico en materia de HSE, más charlas técnicas.

- Realizar la inducción sobre matrices de identificación de peligros, evaluación de riesgos y determinación de controles.

- Realizar el curso sobre permisos de trabajo, seguridad en el trabajo en minería.

- Realizar las evaluaciones de los cursos a dictar.

REQUISITOS:
- Graduados de las carreras de Ing. Industrial, Ing. de Seguridad, Ing. Ambiental o Ing. Química.

- Experiencia mínima de 3 años acreditando conocimientos adecuados para el cumplimiento de la seguridad en planta, seguridad industrial, seguridad y salud en el trabajo de los trabajadores y el manejo del medio ambiente.

- Sólidos conocimientos en materias de HSE y legislación nacional HSE.
- Poseer certificación entrenando al entrenador

Recepcionista de Hoteleria Campamento Minero 14 x 7

REQUISITOS

Secundaria Completa
Manejo y Dominio de Computadora y Sistema Office ExcelOutlookWord
Experiencia Certificada mínima de 1 años en el puesto o similares como Recepcionista Hotelera Indispensable.
Disponibilidad para laborar bajo régimen laboral de 14 x 7 en campamento minero provincia.

FUNCIONES

Recepcionar la confirmación de los cupos de subida de las personas que solicitaron su ingreso a las instalaciones del cliente para asignar anticipadamente las habitaciones.
Realizar el registro de la visita o huésped nuevo creando una hoja con sus datos personales en el Sistema Hotelero de la empresa.
Derivar al cliente las fallas registradas con copia a la empresa encargada del mantenimiento de servicios.

 

Supervisor de Salud Ocupacional

FUNCIONES
- Implementar política de Salud Ocupacional.
- Mantener toda la documentación ordenada de Salud Ocupacional.
- En forma conjunta con la Gerencia de Calidad-HSE y Médico Ocupacional definir los puestos críticos (con mayor riesgo ocupacional) y establecer los puntos de vigilancia ocupacional.
- En coordinación con Médico Ocupacional realizar el seguimiento de posibles casos de enfermedades ocupacionales relacionados con la actividad laboral propias del sector.
- Supervisar, monitorear el cronograma de capacitaciones en temas de salud ocupacional.
- Dictar charlas y capacitaciones preventivas a los empleados, abarcando temas sobre tipos, características y fases de las enfermedades profesionales, alertándolos sobre sus consecuencias y adopción de medidas preventivas.
- Realizar inspecciones o visitas a puestos de trabajo.
- Deberá presentar de forma mensual la estadística de salud (tasa de incidencia de accidentes, tasa de prevalencia y/o Incidencia de enfermedades, índice de frecuencia de estados pre-patológicos).

 

 

 

 



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